Il datore di lavoro che non è stato designato come Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) ha il compito di gestire la sicurezza sul lavoro e di adottare misure preventive per garantire un ambiente lavorativo sicuro e salutare. Tra le responsabilità fondamentali rientrano la valutazione dei rischi, l'implementazione di misure di prevenzione, la formazione del personale e la promozione di comportamenti sicuri. Anche in assenza di un ruolo specifico di RSPP, il datore di lavoro ha il dovere di tutelare la salute e l'incolumità dei lavoratori, contribuendo a creare una cultura organizzativa orientata alla sicurezza e al benessere sul lavoro. Quali sono le materie trattate nei corsi di primo soccorso del 2025? Nuovo accordo stato regioni 2025 corso formatori lavoratori datore parte base generale Corsi per Datori di Lavoro con compiti di RSPP (DL SPP) Corsi DLSPP fondi interprofessionali gratuiti gratis crediti formazione professionali cfp ecm fondi interprofessionali
